070.「企業内のハラスメント診断」あなたの会社は大丈夫?

ハラスメント問題に悩む前に、まずは自社が「起きやすい状態」かどうかを客観的に把握することが重要です。
今回は、独自の視点による3つの診断ポイントを公開します!
日常の何気ないシーンから、職場の健全性や関係性の質を紐解きます。自社を見直す第一歩としてもご活用ください。

 
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069.人生は戦い方次第!最短で結果を出す「引き算の戦略」

「人生は戦い方でなんとかなる」

私の原点は、地元の選抜クラスで味わった水球の挫折でした。厳しい練習に耐えきれず「涙ながらにやめる」決断をした後、とった行動は「勝てない場所から逃げる」のではなく「勝てる場所を再定義する」ことでした。
あえて主流を外れることでレギュラーや専門家としての存在感を勝ち取ってきた半生を振り返ります。自分だけの輝ける場所を探している方、必聴です。

 
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068.大企業に勝つ!中小企業だからこそできる「逆転の採用戦略」とは?

予算も人員も豊富な大企業に対し、リソースの限られた中小企業はどう立ち向かうべきでしょうか・・・。
今回は、年間数名から10名程度の採用を目指す企業に最適な「逆転戦略」を伝授していきます。いきなり高額な広告費を投じるリスクを抑え、着実に自社に合った人材を確保する秘訣をお届けしていきます。

 
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067.社長、もう1人で戦うのはやめませんか?

多くの中小企業経営者は、社内に相談できる相手がいない、プライドから弱みを見せられないといった悩みは多くの社長に共通しています。
解決策は、アドバイスをくれる人ではなく、「話を聴き、深掘りする質問をくれる人」を持つこと。自分の考えを言語化し、アイデアを形にするための外部リソース活用術について解説していきます。

一人で悩まず、未来を切り開くための第一歩を提案するエピソードです。

 
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